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薪酬管理（江苏）(06091-js) > 正文内容
劳动合同、终身雇佣制、养老保险等报酬形式的设置是为了满足
劳动合同、终身雇佣制、养老保险等报酬形式的设置是为了满足
A.安全需要
B.社交和爱的需要
C.自尊与受人尊重的需要
D.自我实现的需要
正确答案是A
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