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()是指从企业内部提拔那些能够胜任的人员来填补高于其原来级别的职位空缺,这种政策能够增加员工忠诚度,为企业挽留人才。 

高老师2年前 (2024-06-21)招聘管理(05962)17

()是指从企业内部提拔那些能够胜任的人员来填补高于其原来级别的职位空缺,这种政策能够增加员工忠诚度,为企业挽留人才。 

A.岗位轮换

B.内部晋升

C.人员返聘

D.外部招聘

正确答案是B

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