人力资源
人力资源是在一定区域范围内,可以被管理者运用产生经济效益和实现管理目标的体力、智能与心力等人力因素的总和,包括知识、技能、能力与品德素质等。
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1145182.html
上一篇:企业战略管理的过程一般包括三个阶段,依次是( )。
下一篇:按照索赔的目的进行分类,索赔可分为