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简述提高薪酬满意度的方法。
简述提高薪酬满意度的方法。
(1)提高管理者的认识 (2)进行岗位评价，了解岗位相对价值 (3)建立有效的沟通机制 (4)通过薪酬市场调查，确定企业合理的薪酬水平 (5)设计合理的薪酬体系
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