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人力资源管理（二）(00810) > 正文内容
人力资源需求预测的三大活动包括评估现实人力资源稳定状况、预测未来人力资源需求和
人力资源需求预测的三大活动包括评估现实人力资源稳定状况、预测未来人力资源需求和
A.预测提供高素质人力资源需求的能力
B.预测人力资源需求的质量
C.预测人力资源需求的数量
D.预测人力资源需求的结构
正确答案是A
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