简述我国劳动争议会议调解的程序。

简述我国劳动争议会议调解的程序。

(1)宣布调解会议开始。(2)申请人陈述申请事项、理由和调解的请求,被申请人进行答辩。(3)主持人就双方争议的焦点出示调解委员会调查的结果和有关证据,向双方当事人宣讲有关法律、法规和政策的规定,明确双方在劳动关系中的权利和义务。(4)提出调解建议,征求双方当事人的意见。(5)当事人协商,达成调解建议,以及制作调解协议书。