当前位置：首页 > 人力资源统计学(11467) > 正文内容

（）适用于固定员工或工资期限较长的劳动报酬支付形式。

高老师2年前 (2024-03-27)人力资源统计学(11467)9

（）适用于固定员工或工资期限较长的劳动报酬支付形式。

A.日工资制

B.小时工资制

C.月工资制

D.周工资制

正确答案是C

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。

本文链接：https://doc.20230611.cn/post/824552.html

分享给朋友：

返回列表

上一篇：顺序程序和并发程序的执行相比()

下一篇：简述道德意义上他律的含义。