常见的职位设计形式有
A.职位轮换
B.工作再设计
C.工作扩大化
D.工作丰富化
E.工作反馈
正确答案是ABCD
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/823430.html
上一篇:一般而言,出境货物的报检时限最迟是报关或装运前
下一篇:“断竹续竹,飞土逐宍”的《古弹歌》记载在