当前位置:首页 > 现代企业人力资源管理概论(11466) > 正文内容

简述建立职位薪酬体系的基本步骤

高老师2年前 (2024-03-27)现代企业人力资源管理概论(11466)18

简述建立职位薪酬体系的基本步骤

(1)第一步职位分析;
(2)第二步职位评价;
(3)第三步薪酬调查;
(4)第四步薪酬定位;
(5)第五步薪酬结构设计;
(6)第六步薪酬体系的实施和修正。

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://doc.20230611.cn/post/823379.html

分享给朋友: