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现代企业人力资源管理概论(11466) > 正文内容
通过增加工作责任、工作自主权以及自我控制的方式，以满足员工的心理需要，达到激励目的的职位设计形式是
通过增加工作责任、工作自主权以及自我控制的方式，以满足员工的心理需要，达到激励目的的职位设计形式是
A.职位轮换
B.工作丰富化
C.工作扩大化
D.工作再设计
正确答案是B
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