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当培训目标是为了改变学员态度与提高人际交往能力时,由于需要借助人与人之间的实际交流来进行,因此具有信息传递单向性特征的培训方式通常不被使用,如()等。

高老师2年前 (2024-03-27)现代企业人力资源管理概论(11466)16

当培训目标是为了改变学员态度与提高人际交往能力时,由于需要借助人与人之间的实际交流来进行,因此具有信息传递单向性特征的培训方式通常不被使用,如()等。

A.头脑风暴法

B.案例分析法

C.影视法

D.角色扮演法

正确答案是C

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