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现代企业人力资源管理概论(11466) > 正文内容
简述劳动争议处理的基本原则。
简述劳动争议处理的基本原则。
劳动争议处理的基本原则： 第一：调解和及时处理原则。 第二：合法原则。 第三：公正原则。
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