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常用的培训需求分析方法有( )

高老师2年前 (2024-03-27)现代企业人力资源管理概论(11466)11

常用的培训需求分析方法有( )

A.访谈法

B.工作分析法

C.观察法

D.小组工作法

E.问卷调查法

正确答案是ACDE

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