简述我国劳动关系发生深刻变化的主要表现。
劳动关系主体明确化;劳动关系多元化;劳动关系利益复杂化;劳动关系动态多变化;劳动关系的利益协调机制趋向法制化。总的方向是在承认劳动关系双方利益差别的基础上,通过规范双方的权利义务来协调双方的利益差别和矛盾。我国已由利益一体型劳动关系向利益协调型的劳动关系转变。
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