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人力资源管理(一)(00147) > 正文内容
简述新员工培训的主要内容。
简述新员工培训的主要内容。
新员工培训的内容:
(1)企业文化方面的培训:精神层次、制度层次、物质层次；
(2)业务方面的培训:生产流程、基本理论、岗位知识；
(3)开展对新员工的传、帮、带活动。
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