微观人力资源管理是指
A.对一个国家的人力资源实施的管理
B.全局性的人力资源管理
C.特定组织的人力资源管理
D.国家层面的人力资源管理
正确答案是C
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/73156.html
上一篇:()年1月1日,人民网正式上线。
()年1月1日,人民网正式上线。
下一篇:自然人之间相互区别的标志是( )