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根据组织人力资源规划,在进行工作分析的基础上,通过分析和预测组织内岗位空缺及合格员工获得的可能性,制订的关于实现员工补充的一系列工作安排是

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)12

根据组织人力资源规划,在进行工作分析的基础上,通过分析和预测组织内岗位空缺及合格员工获得的可能性,制订的关于实现员工补充的一系列工作安排是

A.招募计划

B.招募标准

C.招募效果评估

D.招募渠道

正确答案是A

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