当前位置：首页 > 人力资源管理(一)(00147) > 正文内容

绩效管理的核心是

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)10

绩效管理的核心是

A.绩效计划

B.绩效沟通

C.绩效考核

D.绩效目标

正确答案是B

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。

本文链接：https://doc.20230611.cn/post/72917.html

分享给朋友：

返回列表

上一篇：根据《证券法》的规定，某上市公司的下列人员中，不得将其持有的该公司的股票在买入后6个月内卖出，或者在卖出后6个月内又买入的有( 　)

下一篇：语境研究强调传承人在民间文学传承演变过程中的特殊作用，传承人既是表演者，也是创作者