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将同一职务工作可能发生的各种典型行为进行评分度量,建立一个锚定评分表,以此为依据,对员工工作中的实际行为进行测评记分的考评办法是

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)11

将同一职务工作可能发生的各种典型行为进行评分度量,建立一个锚定评分表,以此为依据,对员工工作中的实际行为进行测评记分的考评办法是

A.行为锚定等级评价法

B.360度绩效考核

C.量表评价法

D.关键事件法

正确答案是A

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