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人力资源管理(一)(00147) > 正文内容
将薪酬划分为短期薪酬和长期薪酬的依据是
将薪酬划分为短期薪酬和长期薪酬的依据是
A.薪酬激励时间的长短
B.发放标准
C.基本发生机制
D.支付量的界定
正确答案是A
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