人力资源管理全球化的主要内容包括
A.培养全球化观念
B.培养全球范围内竞争意识
C.培养协作与团队精神
D.提高道德修养水平
E.培养全球范围内有效沟通
正确答案是ACE
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/72819.html
上一篇:管理环节运行的规律是程序性、整体性、相关性、循环性和( )
管理环节运行的规律是程序性、整体性、相关性、循环性和( )
下一篇:商品流通企业的一般特征有哪些?