简述人力资源管理的概念。
答:人力资源管理是依据组织发展需要,对人力资源获取、整合、开发、利用方面所进行的计划、组织、领导、控制,以充分发挥人的潜力和积极性,提高工作效率,实现组织目标和个人发展的管理活动。P52-53
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/72432.html
上一篇:业务流程重组的英文缩写是()
下一篇:人通过()改变客体使其满足自身的需要。
人通过()改变客体使其满足自身的需要。