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背景资料:美国IBM公司有一个“百分之百俱乐部”,当公司员工完成他的年度任务,他就被批准为该俱乐部会员,他和他的家人被邀请参加隆重的集会。结果,公司的雇员都将获得“百分之百俱乐部”会员资格作为第一目标,以获取那份光荣。问题:(1)该公司采用的是哪种激励方法?(2)你所知道的激励方法还有哪些?

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)9

背景资料:美国IBM公司有一个“百分之百俱乐部”,当公司员工完成他的年度任务,他就被批准为该俱乐部会员,他和他的家人被邀请参加隆重的集会。结果,公司的雇员都将获得“百分之百俱乐部”会员资格作为第一目标,以获取那份光荣。问题:(1)该公司采用的是哪种激励方法?(2)你所知道的激励方法还有哪些?

(1)荣誉激励。荣誉激励就是给有贡献的员工一种荣誉称号,并以此激发其工作积极性和对企业与工作的责任心、义务感。此外,可激励未获荣誉称号者奋发进取,争取以优异成绩获得组织的承认与众人的尊敬。企业中所设的荣誉称号有:优秀员工、微笑大使、服务明星、先进工作者、精神文明标兵、十佳服务员、劳动模范等。(2)物质激励:基本收入激励;奖金激励;福利激励;其他物质激励。精神激励:成长激励;关怀激励;形象激励;荣誉激励;晋升激励;目标激励;命运共同体激励。

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