当前位置：首页 > 人力资源管理(一)(00147) > 正文内容

激励不仅需要考虑个人能力、工作认知、工作回报，还要关注个人的主观价值判断。该观点来自激励理论的

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)6

A.强化理论

B.保健-激励双因素理论

C.公平理论

D.波特-劳勒综合激励过程模型

正确答案是D

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

分享给朋友：

返回列表