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在人力资源测评中,价值观评估的难度要超过专业技能评估的难度。其理论依据有

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)9

在人力资源测评中,价值观评估的难度要超过专业技能评估的难度。其理论依据有

A.价值观属于冰山模型水下部分

B.价值观属于冰山模型水上部分

C.专业技能属于冰山模型水下部分

D.专业技能属于冰山模型水上部分

E.价值观和专业技能属于冰山模型水平面部分

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