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对所有报考者,应当一视同仁,不要人为地制造各种不平等的限制。体现了人员录用的( )。

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源管理(一)(00147)9

对所有报考者,应当一视同仁,不要人为地制造各种不平等的限制。体现了人员录用的( )。

A.工作动机优先原则

B.重工作能力原则

C.平等竞争原则

D.因事择人与因人任职相结合

正确答案是C

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