当前位置：首页 >
人力资源管理(一)(00147) > 正文内容
下列选项中，属于绩效考核中常见的误区有
下列选项中，属于绩效考核中常见的误区有
A.晕轮效应
B.近因效应
C.情感效应
D.趋中效应
E.首因效应
正确答案是ABCDE
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。