当前位置:首页 > 组织行为学(00152) > 正文内容

授权

高老师2年前 (2024-03-26)组织行为学(00152)24

授权

授权是指领导者根据工作的需要,在职权范围内委托授予下属处理特定事物的权力,使下属在其指导和监督下拥有相当的自主权和行动权,能够有效完成任务的一种领导行为。

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://doc.20230611.cn/post/656322.html

分享给朋友: