怎样才能做好教师队伍的预测工作?
要想做好教师队伍的预测,必须做到:(1)教师队伍的历史发展情况,并根据这种发展情况推断出发展的趋势。(2)教师队伍的现状调查。(3)与教师队伍的建设和发展相关问题的预测,比如师范教育状况、教师的政策、学校发展的规模和速度、教育经费等。(4)制定严格的预测程序,运用科学、可行的预测方法。
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