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将本企业某些职位或人员的薪酬水平定位在高于市场平均水平之上的薪酬水平策略,称为()。

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源开发与管理(06093-gd)9

将本企业某些职位或人员的薪酬水平定位在高于市场平均水平之上的薪酬水平策略,称为()。

A.领先型

B.混合型

C.追随型

D.滞后型

正确答案是A

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