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Y理论的应用中,员工从“经济人”向“社会人”转变时,人力资源管理工作者的主要工作手段是从满足人的______等需求方面来激励员工。

高老师2年前 (2024-03-25)人力资源开发与管理(06093-gd)15

Y理论的应用中,员工从“经济人”向“社会人”转变时,人力资源管理工作者的主要工作手段是从满足人的______等需求方面来激励员工。

A.安全

B.物质

C.娱乐

D.交际

E.自我提高

正确答案是ACDE

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