简述人才使用的原则。

简述人才使用的原则。

根据大量经验，用人过程中需要遵循以下原则：
（1）德才兼备的原则
用人强调有德有才，德才兼备，但现实中两者往往是不完全统一的，要针对具体情况选用人才，不过分求全责备，原则是德看主流、才重一技。
（2）量才任职的原则
做到人尽其才，要因人而异，宜文则文，宜武则武。
（3）授权的原则
敢于授权、善于授权，这是用人的重要原则。
（4）晋升的原则
作为组织来说，要不断培养提拔接班人，让长江后浪推前浪，后继有人不断线，保持干部队伍强大活力，长盛不衰。