信任的作用
1)互信能够促进沟通和协调2)信任使团队成员能够把焦点集中在工作上而不是其他问题上3)互信能够提升合作的品质。
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下一篇:任何活动都是在一定观念的支配和影响下进行的。领导观念是领导者对领导活动的根本看法,影响和制约着领导工作的方向和水平。科学的领导观念是提升领导力的思想基础。在不同的社会形态及同一社会形态的不同发展阶段,领导者所秉承的领导观念应该是不同的。阅读上述背景材料后,请思考为什么说坚持以人为本是由领导工作中的主要矛盾决定的?