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试述跨文化团队的优势和劣势。
试述跨文化团队的优势和劣势。
优势： (1)提高组织对于市场环境的应变变能力。（1分） (2)提高组织在国际范围内获取人力资源的能力。（1分） (3)更多样化的观点视角提高了决策能力和决策质量。（1分） (4)较低的一致性要求有利于提高组织的创造力。（1分） 劣势： (1)存在沟通障碍问题。（2分）(2)容易造成决策标准多样化以及影响团队凝聚力。（2分）
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