专业知识收录平台专业知识收录平台
  • 首页
  • 关于
当前位置:首页 > 人力资源开发与管理(06093-js) > 正文内容

战略性人力资源的核心要求是

高老师2年前 (2024-03-28)人力资源开发与管理(06093-js)19

战略性人力资源的核心要求是

A.系统性

B.匹配性

C.战略性

D.动态性

正确答案是B

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。

本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1227780.html

分享给朋友:
微博 QQ 微信 豆瓣 QQ空间 领英
返回列表

上一篇:SF公司1993年施生于广东顺德,自成立以来,SF公司始终专注于国内快递业的持续发展,构建了庞大的速运业务机构及服务网络,为不同类型客户提供一站式供应链解决方案,同时公司开展了金融、优选等业务。2010年以来,SF公司陆续开通了美国、日本、新加坡等国的快递服务,以及200多个国家(地区)的跨境业。目前,SF公司是国内拥有“空中部队”(自有货机)规模最大的民营快通公国2017年2月、该公司通过收购一家主营新材料的公司,更名为“SF控股”亮相深交所。问题:结合SF公司的经营范围、经营态势、经营空间态

下一篇:Topic:Why the author mentions that it is impossible to measure the importance of Edison by adding up the specific inventions with which his name is associated?

友情链接
  • 南离文苑

© 2023 个人记事本 - https://20230611.cn . All rights reserved 粤ICP备20061021号-2