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工人的生产率与其愿意接受的保留薪酬成正比，若企业降低薪酬率，求职者的平均生产率将随之下降，从而导致更多高生产率工人退出该企业的求职行列的效应是（)

高老师2年前 (2024-03-28)人力资源开发与管理(06093-js)13

A.穷动力流动效应

B.逆向选择效应

C.刺激效应

D.社会伦理效应

正确答案是B

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