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薪酬管理指企业在经营战略和发展规划的指导下,综合考虑内外部各影响因素,确定自身的薪酬水平、______和薪酬形式,并进行薪酬调整和______的整个过程。

高老师2年前 (2024-03-28)人力资源开发与管理(06093-js)17

薪酬管理指企业在经营战略和发展规划的指导下,综合考虑内外部各影响因素,确定自身的薪酬水平、______和薪酬形式,并进行薪酬调整和______的整个过程。

薪酬结构、薪酬控制

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