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把参加受训者置于模拟的现实工作环境中,让参加受训者反复操作装置,解决实际工作中可能出现的问题,为进入实际工作岗位打下基础的员工培训方法被称为
把参加受训者置于模拟的现实工作环境中,让参加受训者反复操作装置,解决实际工作中可能出现的问题,为进入实际工作岗位打下基础的员工培训方法被称为
A.管理游戏
B.案例分析
C.角色扮演
D.模拟工具训练法
正确答案是D
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