绩效考核效度的判断方法包括内容效度、预测效度和____
结构效度
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1224722.html
上一篇:_________unexpected changes in the weather, strawberries will ripen a month earlier thanexpected.
下一篇:按照( )划分,可以将人员测评分为领导干部测评、中层管理人员测评、一般人员测评。