简述绩效信息收集的原则。
1.有目的的收集信息2.让员工参与收集信息3.抽样法收集信息4.将事实与推测区分开来5.繁简适度原则
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1224573.html
上一篇:俗语说“有恒产者有恒心”, 这说明了产权功能的
下一篇:按照皮亚杰的理论,2—7岁儿童的认知发展处于哪个阶段?