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绩效管理（江苏）(05963-js) > 正文内容
绩效考核应当根据明确规定的考核标准，针对客观考核资料进行评价，尽量避免渗入主观性和感情色彩。这一绩效考核的原则是（）
绩效考核应当根据明确规定的考核标准，针对客观考核资料进行评价，尽量避免渗入主观性和感情色彩。这一绩效考核的原则是（）
A.公开性原则
B.客观公正原则
C.及时性原则
D.针对性原则
正确答案是B
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