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在以员工比较为基础的绩效评估方法中,具有“等级划分清晰,不同的等级赋予不同的含义,区别显著”这一特点的方法是

高老师2年前 (2024-03-28)绩效管理(江苏)(05963-js)15

在以员工比较为基础的绩效评估方法中,具有“等级划分清晰,不同的等级赋予不同的含义,区别显著”这一特点的方法是

A.交替排序法

B.配对比较法

C.强制分布法

D.平均比较法

正确答案是C

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