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薪酬管理（江苏）(06091-js) > 正文内容
企业内所有职位的薪酬完全根据外部市场各职位的薪酬水平建立，这种薪酬结构设计的方法是
企业内所有职位的薪酬完全根据外部市场各职位的薪酬水平建立，这种薪酬结构设计的方法是
A.基准职位定价法
B.直接定价法
C.当前工资调整法
D.设定工资调整
正确答案是B
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