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薪酬管理（江苏）(06091-js) > 正文内容
跟随型薪酬策略的优点有
跟随型薪酬策略的优点有
A.提升公司形象和知名度
B.薪酬水平适中
C.风险小
D.薪酬成本适当
E.吸纳优秀员工的能力接近于竞争对手
正确答案是BCD
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