当前位置：首页 >
薪酬管理（江苏）(06091-js) > 正文内容
以较可靠的薪酬指数（生活费用调整指数）、准确的经验曲线和较为完整的评估体系为前提的薪酬水平调整方法是
以较可靠的薪酬指数（生活费用调整指数）、准确的经验曲线和较为完整的评估体系为前提的薪酬水平调整方法是
A.等比调整法
B.等额调整法
C.不规则调整法
D.综合调整法
正确答案是D
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。