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按照人力资源规划的性质,具体的、短期的、具有专门针对性的业务计划,称为()

高老师2年前 (2024-03-28)招聘管理(05962)13

按照人力资源规划的性质,具体的、短期的、具有专门针对性的业务计划,称为()

A.战略性人力资源规划

B.战术性人力资源规划

C.稳定性人力资源规划

D.不稳定性人力资源规划题

正确答案是B

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