一般而言,评估招聘工作的标准为()
A.主观性、重复性和可靠性
B.主观性、有效性、重复性
C.重复性、有效性和客观性
D.有效性、可靠性、客观性
正确答案是D
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1222404.html
上一篇:在修改被参照关系中主码时系统可以采取哪些做法?
下一篇:在信息系统建设的可行性分析中,对“人力、物力、资金和时间投入”的评估属于