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人员素质测评理论与方法（江苏）(06090-js) > 正文内容
简述开展人员素质测评的目的。
简述开展人员素质测评的目的。
进行人员素质测评的目的是多种多样的,一般而言,开展人员素质测评的目的有人才选拔、员工培训、绩效管理、能力诊断、人员配置和员工关系管理等
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