履历分析的一般步骤
①建立胜任素质模型②确定测评要素和权重③编制和设计履历表④项目计算⑤与测试、修改和测量
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1220799.html
上一篇:除特殊情况外,通常决策中所说的“最优方案”,都是选择的
下一篇:关于绒毛膜上皮癌,下列哪一项是正确的()