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人员素质测评理论与方法（江苏）(06090-js) > 正文内容
履历表筛选的要点？完善履历分析技术的相关措施
履历表筛选的要点？完善履历分析技术的相关措施
(1)优先考虑“硬性指标”(2)警惕含糊信息(3)分析“逻辑性”(4)关注“匹配性”(5)巧借电话筛选简历；规范分析人员、规范履历分析的程序、规范数据资料和进行档案管理
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